В Самаре рассказали об опыте внедрения стандартов WorldSkills в систему подготовки кадров на предприятиях

Представители региональных министерств, госкорпорации "Роскосмос" сошлись во мнении, что для решения проблемы нехватки квалифицированного персонала в промышленности эффективно использование инструментов WorldSkills

29 июня 2017

Успехи внедрения стандартов WorldSkills в практику подготовки кадров на предприятиях Роскосмоса и других заводов Самарской области обсудили сегодня в рамках круглого стола в региональном Доме Правительства. Мероприятие прошло в рамках II корпоративного чемпионата ГК «Роскосмос» по стандартам WorldSkills.

Представители региональных министерств, госкорпорации и движения WorldSkills Russia сошлись во мнении, что для решения проблемы нехватки квалифицированного персонала в промышленности эффективно использование инструментов WorldSkills, чьи стандарты выступают готовым решением в ответе на запросы отрасли по подготовке кадров. При этом не менее важна и соревновательная составляющая чемпионатного движения, которая возрождает советские традиции конкурсов профмастерства на заводах.

Без участия работодателей невозможно улучшить качество подготовки специалистов для любой из отраслей промышленности и добиться повышения производительности труда, считает Екатерина Никул.WorldSkills в этом смысле выступает инструментом разработки и внедрения в колледжи новых образовательных программ. «Мы формируем новые компетенции исходя из запроса отрасли. Инициатором всегда выступают предприятия – работодатели. После того, как компетенция сформирована, собираются новые образовательные программы».

Так, например, год назад никто не готовил специалистов по промышленной робототехнике. После того, как эту компетенцию разработали для чемпионата WorldSkills Hi-Tech, по этой специальности начали готовить в колледжах – уже в этом году. А специалисты Объединенной авиастроительной корпорации (ОАК) обратили внимание, что нигде не готовят сборщиков-клепальщиков, и инициировали компетенцию по стандартам WorldSkills. «Сначала соревнования проводились на корпоративных чемпионатах корпорации, потом на региональных. В итоге компетенцию погрузили в образовательную программу колледжей, и теперь там готовят специалистов, востребованных на предприятиях ОАКа».

Когда после распада СССР заводы отказались от проведения конкурсов профмастерства в пользу финансовой экономии, они проиграли стратегически, заявил руководитель управления министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области Ян Талбацкий. Движение WorldSkills возрождает традиции советской школы конкурсов профессионального мастерства на заводах, но обладает своей спецификой и оказывает значительное влияние на развитие рынка труда.

Минобрнауки Самарской области не расценивает движение WorldSkills как олимпийское. «Конечно, для нас важен уровень вовлеченности в движение и медали, которые получают наши ребята на национальных чемпионатах. Но движение – это в первую очередь инструмент перевода уровня подготовки студента профобразования на мировой уровень. Это необходимо и производству, и экономике для роста производительности труда», – сказал Александр Мочалов.

Источник: http://worldskills.ru/v-samare-rasskazali-ob-opyte-vnedreni/

Комментарии
0 комментариев
Inline Feedbacks
View all comments

Подпишитесь на рассылку ВОЛС.Эксперт

Самое важное и интересное в сфере оптоволоконных линий связи

Спасибо за подписку!
@expertvols

ВОЛС.ЭКСПЕРТ
в Telegram!